领导安排我当眼线打同事小报告，我内心十分的纠结，这情况我算不算是小人？

十堰飘荆州 · 发表于 2016-3-14 12:00:45

逗比胡巴

小路 · 发表于 2016-3-14 12:23:31

有理想的胡巴发表于 2016-3-14 11:44
用人不疑，疑人不用！
对于介样滴二货我只想说：你特么有多远滚多远，真好奇每天我们干什么，我建议你变成 ...

胡巴你死哪去了！！

清清荷叶 · 发表于 2016-3-14 13:43:54

脑残，让他另外找人，干不了！

有理想的胡巴 · 发表于 2016-3-14 13:53:50

小路发表于 2016-3-14 12:23
胡巴你死哪去了！！

啥叫我死哪儿了！你个脑残表跟着我！

小路 · 发表于 2016-3-14 14:43:33

有理想的胡巴发表于 2016-3-14 13:53
啥叫我死哪儿了！你个脑残表跟着我！

胡巴，这么些天死哪去了。。没看到你！

516550492 · 发表于 2016-3-14 14:49:38

答应下来不行动，怕啥？

番茄那个西红柿 · 发表于 2016-3-14 15:20:59

你们领导有病得治！

天若有情 · 发表于 2016-3-14 22:38:10

你这领导都是个小人，远离。

冬雷震耳 · 发表于 2016-3-15 09:51:43

直接告诉领导，这件事情做不了！
请领导直接授权给我来管理办公室纪律，光明正大的管理！制定相关的管理规范制度，好的公司是用制度管理，并不是用人来管理，这样既可以避开人情世故的尴尬，也可以体现自己的能力！

lonva · 发表于 2016-3-15 10:53:32

多看些谍战剧，打入同事内部，做好领导线人，做好一名’伪装者‘，你的代号：恐惧

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