有人和我一样坚决抵制周末2.5天休假么，它实质就是变相剥削

大写的一个Man

如果一个礼拜能双休，又不加班，又没有业绩考核压力，根本就不会有要求休2.5天的说法；正是现在很多人的抱怨，被工作占去了自己生活的三分之二，很多人为了工作冷落了家庭，疏远了家人，还因为工作带来一身的疾病，有多少人猝死在自己的工作岗位上的？有多少人因为加班熬夜而得重病医治无效的？……很多人的成功其实是以牺牲健康为代价的，得不偿失；与其说在工作，不如说在拼命！

对我来说能有一个完美的双休就很不错了，更不要说休2.5天；关键是这里的休2.5天还是有条件的，就是拿加班来交换，如果是我，我会宁愿维持原状，也不会用加班去多换那么0.5天，因为没有一点实际意义。多加这么0.5天你能干什么？洗衣服、做饭、逛街、走亲串户等等，随随便便做什么事都要一天时间，休了等于没休一样，还不如不要。

我就作最保守的估计按一周加两天班来计算，随随便便都加起来的时间有3小时是非常正常的吧？那么你休0.5天也就3个小时，有意义吗？不要看表面好像企业给员工带来了福利，其实他们一点都没有吃亏，都精打细算好了的。实质就是变相剥削！

姓允名贤

都没有  何谈剥削

大写的一个Man

姓允名贤 发表于 2016-7-14 08:39
都没有  何谈剥削

政策不是马上就要下来了

行以致远

这个政策是针对公务员和事业单位的，你真的想多了，一般的企业能保证休两天都不错了。、。。。

大写的一个Man

行以致远 发表于 2016-7-14 09:15
这个政策是针对公务员和事业单位的，你真的想多了，一般的企业能保证休两天都不错了。、。。。

这倒也是啊

丶小乔

每周两天都没可能，还是不指望2.5了

猫咪欣

对啊，这只是公务员和事业单位吧？像其他的那些企业， 能保证一周有一天的休息就已经很不错了。

重型小馒头

我不想说什么，每周可以休息一天就不错了，去年一共63天假期，每一天做什么工作我都记下来，最后过年一统计，加班48天，这还不算晚上加班到2点多的，去公司报加班费，就给了3000，NM的，今年果断辞工了。

有理想的胡巴

重型小馒头 发表于 2016-7-14 10:15
我不想说什么，每周可以休息一天就不错了，去年一共63天假期，每一天做什么工作我都记下来，最后过年一统计 ...

你一定是理工男、IQ真让人心生敬意！

有理想的胡巴

我能说现在还是单休吗？？？？？？？