微信登录
注册忘记密码
查看: 1266|回复: 0

含保险返还、就业补贴等内容 湖南发布稳岗位提技能保就业16条措施

[复制链接]

该用户从未签到

发表于 2022-10-26 15:00:16 | 显示全部楼层 |阅读模式
来源:【红网-时刻新闻

5月31日上午,湖南省政府新闻办公室召开新闻发布会,介绍湖南落实国家稳住经济一揽子政策的系列措施。

红网时刻新闻5月31日讯(记者 刘志雄 汪衡 摄影记者 李长宏)5月31日上午,湖南省政府新闻办公室召开新闻发布会,介绍湖南落实国家稳住经济一揽子政策的系列措施。发布会上,湖南省人力资源和社会保障厅党组书记、厅长唐白玉对新出台的《稳岗位提技能保就业十六条措施》进行介绍。

十六条措施的具体内容是:

一、落实社会保险降费率政策。延续实施失业保险、工伤保险阶段性降费政策至明年4月30日。其中全省工伤保险行业费率在全省统一的行业基准费率基础上下降20%,失业保险费率由2%继续降低至1%。

二、扩大社会保险费缓缴政策范围。将中小微企业、个体工商户和5个特困行业缓缴养老、失业、工伤三项社保费政策延至2022年12月31日,并扩围至其他特困行业。

三、继续实施失业保险稳岗返还政策。上年度未裁员或少裁员的参保企业,可以享受失业保险稳岗返还。大型企业返还比例从30%提至50%;中小微企业返还比例从60%提至90%。

四、发放一次性留工培训补助。2022年1月1日至12月31日,累计出现1次(含)以上被认定为中高风险疫情地区的县(市、区),暂时无法正常生产经营的困难企业,按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助。

五、鼓励用人单位吸纳高校毕业生等群体就业。对招用毕业年度高校毕业生并签订1年以上劳动合同的中小微企业,按照每人1000元的标准,给予一次性吸纳就业补贴。对于吸纳毕业年度高校毕业生就业签订合同并参加失业保险的企业,按照每人1500元标准发放一次性扩岗补助,以上两项政策不重复享受。对毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生实现灵活就业的,按规定给予社会保险补贴。

六、发挥职业培训稳岗留工作用。鼓励支持企业组织职工开展岗位技能提升和转岗培训,按规定给予培训补贴。

七、拓宽技能提升补贴受益范围。将失业保险技能提升补贴由在职人员拓展到领取失业保险金人员。取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的,可按照初级(五级)1000元、中级(四级)1500元、高级(三级)2000元的标准申请补贴。属于我省技能岗位紧缺职业(工种)的,补贴标准再上浮10%。

八、提取失业保险基金支持职业技能培训。专门从失业保险基金累计结余中提取4%统筹用于职业技能培训。

九、调整完善职业培训补贴政策。服务我省“三高四新”战略定位和使命任务,优化现有职业培训补贴政策。强化就业导向,将培训前的就业意愿征集和培训后的就业跟踪服务纳入培训管理过程。

十、推进技能人才评价提质扩面。全面推行企业技能人才自主评价,并将评价结果与技能人才使用、待遇挂钩。

十一、保障失业人员基本生活。继续实施失业保险保障扩围政策,对领取失业保险金期满仍未就业的失业人员、不符合领取失业保险金条件的参保失业人员,发放失业补助金。

十二、防范失业保险金风险。加快推进失业保险基金省级统筹,充分发挥省级调剂金作用,支持基金结余不足的统筹地区落实政策。

十四、落实创业担保贷款政策。符合条件的中小微企业可申请最高不超过300万元的创业担保贷款,财政部门按规定予以贴息。

第十三、十五、十六条的内容分别是提升重点企业就业帮扶效能、发挥人力资源机构促就业作用、优化各项政策经办服务,此三条主要侧重于优化营商环境,提高经办效率,着力提升企业和劳动者获得感。

本文来自【红网-时刻新闻】,仅代表作者观点。全国党媒信息公共平台提供信息发布传播服务。

ID:jrtt

声明:以上内容来源于网络,如有侵权请联系我们(123@shiyan.com)删除!

发表回复

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册 微信登录

本版积分规则